قيادات السلطة المحلية بإب تطلع على مستوى الانضباط الوظيفي في عدد من مكاتب الخدمية .

إب /نيوز ٩ شوال

اطلع أمين عام محلي محافظة إب أمين الورافي اليوم، على مستوى الانضباط الوظيفي وسير العمل في عدد من مكاتب فروع الخدمة العامة بالمحافظة.
واستمع الورافي ومدير مكتب الخدمة المدنية بالمحافظة خلال الزيارات للمجمع المالي بمركز المحافظة من مديري مكتبي الضرائب معين الشليف والمالية صالح الرصاص إلى شرح حول مستوى الالتزام بالدوام الرسمي ومدى الانضباط الإداري والوظيفي في أول أيام الدوام عقب إجازة عيد الفطر.
وتطرقا إلى الخطط والبرامج المكلفة بها وما تقدمه من تسهيل معاملات المواطنين وتحصيل الإيرادات خلال الفترة الماضية والمهام المزمع تنفيذها خلال الأشهر المتبقية من العام الجاري.
كما تفقد أمين عام محلي المحافظة مستوى الانضباط بمكتب التربية والتعليم ..مستمعا إلى شرح من مدير المكتب محمد درهم الغزالي حول الانضباط والمهام المنفذة لعقد المدارس الصيفية واختبارات الشهادتين الأساسية والثانوية بالمحافظة.
وأكد الورافي أن ارتفاع نسبة الانضباط الوظيفي، يعكس مستوى الشعور بالمسؤولية والواقع الإيجابي الذي تعيشه المحافظة نتيجة ما تنعم به من أمن واستقرار وتعايش مجتمعي وحرص الجميع على تأدية وظائفهم وخدمة مجتمعهم رغم الأوضاع الصعبة جراء العدوان والحصار.

إلى ذلك تفقد وكيلا المحافظة للشؤون المالية والإدارية علي بن علي النوعة والشؤون الفنية عبدالواحد المروعي ، مستوى الانضباط عقب إجازة عيد الفطر المبارك  في مكاتب الأشغال العامة والطرق والمؤسسة المحلية للمياه والصرف الصحي.

واستمعا من مدير المؤسسة المحلية للمياه المهندس كمال القطني ونواب مدير مكتب الأشغال إلى إيضاحات حول مدى الالتزام والانضباط وتأدية المهام في المرفقين الخدميين وخطة عملهما خلال بقية العام الجاري.

وخلال الزيارات أهاب وكيلا المحافظة بالجميع تأدية وظائفهم وواجباتهم بالشكل المطلوب… مؤكدين استعداد قيادة المحافظة والسلطة المحلية التعاون لمعالجة أي صعوبات تعترض سير الأداء وتقديم الخدمات للمواطنين في إطار الإمكانيات المتاحة.

،، وفي السياق ذاته ، تفقد وكيل المحافظة قاسم المساوى سير العمل والانضباط الوظيفي في مكاتب الصناعة والتجارة و الهيئة العامة للمواصفات والمقاييس وضبط الجودة وشركة النفط اليمنية .

وأشاد الوكيل المساوى بمستوى الانضباط الوظيفي.. مؤكدا أهمية تطبيق المبادئ والقيم والقواعد المهنية والأخلاقية والإيمانية المنبثقة من مدونة السلوك الوظيفي وتجسيدها على الواقع في كافة إدارات وأقسام هذه الجهات لتحسين الأذى وتجويده … مشددا على أهمية العمل الجاد والإرتقاء في تقديم الخدمات للمواطن ومواكبة توجهات الدولة نحو البناء والتنمية ..

ومن جهته أوضح مدير مكتب الخدمة المدنية بالمحافظة محمد أبلان أن نسبة الحضور في كافة وحدات الجهاز الإداري والقطاعين العام والمختلط في أول أيام الدوام بعد إجازة العيد بلغت 96 %.

وأكد أن المكتب كلف أكثر من 24 لجنة للنزول الميداني للمكاتب والوحدات الإدارية البالغ عددها قرابة 90 وحدة إدارية للاطلاع والرقابة على سير الأداء ومستوى الانضباط الوظيفي بمركز المحافظة بالإضافة إلى تكليف لجان من فروع المكتب بالمديريات .